Karta podatkowa w Norwegii

Karta podatkowa w Norwegii

Karta podatkowa w Norwegii – wszystko, co musisz wiedzieć

Chciałbyś dowiedzieć się, do czego będzie Ci potrzebna w Norwegii karta podatkowa i dlaczego jest tak ważna dla Twojego pracodawcy? Koniecznie zapoznaj się z poniższymi informacjami. I pamiętaj -jesteśmy do Twojej dyspozycji!

Karta podatkowa – najważniejsze informacje

Karta podatkowa jest to niezbędny dokument, który dostarcza informacji, zarówno pracodawcy, jak i pracownikowi, na temat wysokości pobieranych zaliczek na podatek dochodowy w konkretnym roku rozliczeniowym. Są tam umieszczone informacje dotyczące kwot, które muszą zostać pobrane z wynagrodzenia na podatek w każdym przepracowanym miesiącu. Karta jest ważna cały rok i warunkuje otrzymanie skattemelding, czyli wstępnego rozliczenia podatkowego. Nie ma osoby, która pracowałaby w Norwegii i nie miałaby karty podatkowej.

Brak karty podatkowej u pracodawcy a konsekwencje podatkowe

Niestety, brak karty podatkowej u pracodawcy może nas bardzo słono kosztować. Nasz szef jest w przypadku braku takiej karty, zobowiązany do pobrania na podatek dochodowy 50% naszych dochodów z danego miesiąca! Wyjątek stanowi styczeń, w którym to odliczenia podatkowe następują na podstawie okazania karty podatkowej z ubiegłego roku.

Dowiedz się jak uzyskać kartę podatkową w Norwegii

Wyrobienie karty podatkowej w Norwegii należy zacząć od wizyty w urzędzie skarbowym. Jest to szczególnie ważne, gdy starasz się o nią po raz pierwszy. Będzie wówczas nadany Ci numer personalny, który pozwoli na założenie karty podatkowej. Jeżeli twój pobyt w Norwegii jest tylko tymczasowy, wówczas otrzymasz D-nummer (tymczasowy numer personalny). Niezbędne będzie wówczas okazanie umowy o pracę lub zlecenie, na której podstawie wydawany jest ten numer. Pierwsza karta podatkowa tworzona jest w na podstawie prognozowanych przychodów oraz zadeklarowanych przez pracownika ulg. W następnych latach, karta podatkowa będzie wystawiana w oparciu o  uzyskane w poprzednim roku podatkowym dochody.